9月5日，长运公司组织学习《国有企业管理人员处分条例》，公司党委书记、董事长、总经理赵国平主持学习会，公司及下属企业全体员工参加学习。
学习会围绕《国有企业管理人员处分条例》出台背景、总则、处分的种类和适用、违法行为及其适用的处分、处分的程序、复核、申述、法律责任、附则等内容进行原原本本的系统学习，并结合公司实际，重点对处分种类、六大类违法行为及其适用的处分等进行解读。
学习会上，赵国平强调，一是除集体学习外，全体职工要加强自学，要全面系统学、原原本本学、逐章逐条学、联系实际学，要学深学透。要深入学习领会《国有企业管理人员处分条例》的精神实质，切实增强纪律意识和规矩意识。二是作为国有企业的员工，要时刻牢记自己的职责和使命，严格遵守各项规章制度，做到忠诚干净担当。三是要强化日常监督，紧盯重点领域，突出关键少数、关键岗位、重点人员，抓早抓小、防微杜渐。要坚持标本兼治，健全体制机制、堵塞制度漏洞，营造干事创业的良好环境，促进公司长远健康发展。
